The 8 March is OUR day! For this occasion we have gathered some events that are taking place during the week, have a look and participate to show your support! We also launch the registration for our Forum JUMP on the 25 and 26 of April! Check out our amazing fees to participate on both days with a corporate price and on Saturday with a General Public formula (tip: in Gaël magazine of this month you can find 25€ do reduction!).
Enjoy the read!

Thank you so much to all of you: we got more than 70 questionnaires! It is fantastic but in terms of statistical value, we need to have around 200-250 answers...
Please, continue to send me and diffuse the question form.
Look forward to present you the data in april.
Yours sincerely
Corinne hubinont

When Linda Babcock asked why so many male graduate students were teaching their own courses and most female students were assigned as assistants, her dean said: "More men ask. The women just don't ask."

It turns out that whether they want higher salaries or more help at home, women often find it hard to ask. Sometimes they don't know that change is possible--they don't know that they can ask.

Source : Sylvie De Bruyn de Unique

Sylvie De Bruyn, Consultante spécialisée chez Unique Outplacement & Annick Hellebuyck, 46 ans, Candidate en trajet d’outplacement et femme en recherche d’authenticité, partagent avec nous leur cordée en haute montagne ...

Smekens Marleen, Managing Director en Voorzitter Federgon RS, Stand-By Creative HR Services

In het begin van mijn loopbaan ondervond ik weerstand in het kader van aanwerving in een nieuwe functie omdat ik naast professioneel werken ook nog een gezin had met 3 kleine kinderen.  Ik wilde in elk geval bewijzen dat een vrouw met drie kinderen die zich goed organiseert zeker ook professioneel actief kan zijn!

Cabuy Chantal, Human Resources Manager, Cofinimmo.
Les difficultés : La difficulté la plus grande que j’ai assurément rencontrée est de trouver un équilibre entre ma vie professionnelle et ma vie privée et il n’est d’ailleurs pas du tout certain que je l’ai trouvé !  Une autre difficulté fut le fait de  recommencer des études, 3 années à devoir se partager, entre le boulot (passionnant), les examens et le mémoire (stressants) et les enfants (exigeants)….mais quel sentiment d’accomplissement au bout ! Ce serait à refaire, je n’hésiterais toujours pas !
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Pour dessiner la croissance de votre entreprise, venez profiter de ce concentré d’expériences, d’outils de management, de partage de convictions et de visions du futur …

Source: Inge Vandael in www.enterprize.be

Leidt u een jong, veelbelovend en innovatief project of bedrijf ?
Aarzel dan niet en contacteer Enterprize. 5 jaar oud of een innoverend project, kan u zich nog inschrijven en dit tot 15 juni 2008!

L'état de santé préoccupant d'Ingrid Betancourt, révélé par un otage colombien libéré cette semaine, rend plus importante et nécessaire encore la mobilisation et le refus d'oublier. Dire non à l'oubli : c'est le but du concert que nous organisons ce lundi 3 mars, à 20h, à l'Aula Magna, de Louvain-la-Neuve.

Source: bizz.be

"Je veux plus d'énergie" est une phrase que vous dites trop souvent? Suivez les huit conseils de Debra Waterhouse pour regagner votre vitalité. En abordant les thèmes d'énergies calorique, sensuelle ou comique, Debra Waterhouse va vous époustouffler !

Source : Gracianne Harismendy dans The Whispered Revolution

On constate aujourd'hui une montée des valeurs féminines dans l'actualité politique, en France avec la campagne de Ségolène Royale, en Allemagne avec Angela Merkel, ou encore au Chili avec l'élection à la Présidence de Michelle Bachelet. Ce phénomène se manifeste aussi dans le monde du travail, où l'on assiste à une "révolution silencieuse" dans l'entreprise. Les avantages pratiques et stratégiques que ces valeurs représentent par rapport à celles qui les ont précédées sont au coeur de ce livre, enrichi de témoignages de personnalités internationales de premier plan.

Source : Mieke de Jaegher in HR tribune, Nr 15, januari 2008.

Myriam Aerts ruilde Atlas Copco Airpower voor het 'kleinere' ict-dienstenbedrijf  Porthus omdat ze meer voor haar kinderen wou zorgen. Dat klinkt wellicht negatief insommige carrièreoren maar dat is het niet; Het Is eenvoudigweg haar optie op een beter evenwicht tussen werk en privé.

8 March: below you will find some of the events, conferences and activities organised in the framework of the International Woman’s Day
- 3 mars : Appeal to protest against the prohibition of abortion in Lithuania
- 3 – 8 mars : les FPS de Bruxelles vous invitent à participer à leur semaine intitulée "La femme et les préjugés". Au programme: expos, animations, théâtre, cinéma, concert, rencontres...
- 4 mars : soirée Cinéma-Débat : Gagner en autonomie : Trajectoires individuelles et collectives
- 5 March : Conference-debate: Prevention and eradication of violence against women - Let’s move forward together
- 6 March : ‘Move out of the Shadow! Seize the OpportunITy!’
- 6 mars 13h30 – 19h “Les violence sfaites aux femmes en République démocratique du Congo”. Parlement de la Communauté Française. Infos relationspubliques@pcf.be
- 7-8 March in Liège: Millennia 2015, Women as actors of development for the global challenges
- 8 maart 2008 - 12.30-18.30 gratis entree, Pakhuis de Zwijger, Piet Heinkade 179 Amsterdam : Mama Cash, WOMEN Inc. En La Strada frissen met een spetterend middagprogramma graag voor je op hoe belangrijk het is om de meest basale vrouwenrechten te blijven bewaken en zeker op 8 maart
- 14 mars : « Mon âme n’est pas à vendre » : débat - vernissage de l’exposition des œuvres de Pascale Christoffel